日企業推「週休三日」薪水照領 「超夢幻工時」員工卻不買單:更有壓力了…

如果你每天都希望週末趕快來,那麼我們有個好消息要告訴大家。在日本,每個上班族的夢想都實現了。某幾家企業開始實施了「週休3日」的政策,也就是說人們工作4天就可以享受他們的周末了。而且薪水一毛都沒少!今天我們就要來深入研究這個新的日本工作時間表,以及它如何

July 11, 2019
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採訪報導
綜合報導
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特稿

如果你每天都希望週末趕快來,那麼我們有個好消息要告訴大家。在日本,每個上班族的夢想都實現了。某幾家企業開始實施了「週休3日」的政策,也就是說人們工作4天就可以享受他們的周末了。而且薪水一毛都沒少!今天我們就要來深入研究這個新的日本工作時間表,以及它如何成為所有員工的未來世界。

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日本的企業文化本來一直以長時間又嚴格的工作時間著稱,但這一切都將改變。一些選定的公司選擇嘗試新的時間表,允許員工每週只工作4天,享受3天的周末。問題是每天員工必須工作10個小時。

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這種改變是好的原因,是為勞工們提供了更大的靈活性。週末時間較長,員工有更多時間放鬆身心。更快樂的員工也意味著他們不太可能以破.壞性或侮.辱性的方式行事。

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較短的工作週讓員工花更多的時間與家人在一起。這對日本來說非常重要,因為日本是全世界老年人數最多的國家。為期4天的工作週將保證家庭能夠更多時間照顧他們的祖父母。

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雖然這些聽起來很夢幻,但也有一些缺點。在員工工作10個小時的日子裡,他們幾乎沒有時間做家務、跑腿或者有空閒時間。也就代表他們可能要花額外的一天來清理,這只是壓力的另一個來源而已。

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日本「週休3日」的政策還沒有落實到每一家企業,不過服務業或醫療領域工作的人最需要這種改變,才能更有活力,並為他們的工作日做好更充分的準備。你覺得我們應該要有更短的工作時間嗎?或著如何才能擁有更健康的工作與生活平衡的想法呢?上面提到的日本新政策,你們想不想嘗試看看呢?

TEEPR巴黎小鹿編:其實還滿想嘗試看看的。

參考資料:BrightSide
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