日本徵才廣告標榜「每周三公休」 老闆背後「超體貼理由」台灣企業都該學!

現在如果是已經出社會工作的粉絲們,你們是周休二日嗎?相信大多數的辦公室上班族都是周休二日,不過這樣的制度是不是總是讓你在禮拜一的時候就會特別憂.鬱,心想「天啊又要過好久才能放假了QQ」的崩潰感,然後到了禮拜五總是會特別開心,期待六日可以好好放鬆一下。不

July 18, 2019
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現在如果是已經出社會工作的粉絲們,你們是周休二日嗎?相信大多數的辦公室上班族都是周休二日,不過這樣的制度是不是總是讓你在禮拜一的時候就會特別憂.鬱,心想「天啊又要過好久才能放假了QQ」的崩潰感,然後到了禮拜五總是會特別開心,期待六日可以好好放鬆一下。不過你們知道這種不平衡的感覺其實只要簡單的一個方法就可以解決了嗎?

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然後回家的時候都是呈現這副模樣……

 

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日前,日本以經營無人自動便利商店為主要業務的公司600株式會社就釋出了他們公司只能說……非常特別的廣告。因為怕大家誤會所以小編先說,雖然他們是經營無人便利商店的,但只是說便利商店是無人,背後的辦公室什麼的還是需要員工的阿,別說小編有問題!好話說回來,這個創新的廣告在短短的時間內就在網路上造成了極高的討論度,因為他標榜公司每個禮拜除了周六日之外,還把禮拜三訂為「固定公休日」,不過為什麼是禮拜三呢?

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這間公司在廣告中也說明了原因,他們表示如果把每個拜三 (水曜日) 訂為公休日的話,這樣員工每天來上班的時候要不就是「昨天剛放完假」的放鬆狀態,要不可以用「明天就能放假了」來激勵自己衝最後一波,這樣的方法不僅可以讓員工對生活充滿希望,在精神心理生理的狀態都好的狀況下,工作效率也就自然提高了。小編看下來之後也覺得超級有道理,在此跪求TEEPR也引進這個方法,只要用一天的工作天就可以讓員工生產效率提高高喔,好東西不用嗎?

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TEEPR水晶海豚:希望老闆可以引進,你看到了嗎?

參考資料:Twitter
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