早午餐店老板1理由「扣薪3千」！员工全跑光　悽惨下场曝

陪着老板一起打拼，没有好处就算，还被莫名减薪，到底谁受的了？

一名早餐店前员工在脸书「靠北老板/主管2.0」抱怨，老板刚加盟时，就在店内当短期工读生，每天工时4小时，因为态度积极，老板便将他转为正职员工，月薪3万元、月休4天，但每天早上6点半就要到店，薪水也是从营业时间7点开始计算，所以半小时的备料不计薪，虽然表定下午3点下班，却要留下来打扫，真正离开店面的时间会拖到4点，而打扫的1小时不算钱。

后来，早餐店的生意越来越好，几乎忙到没时间上厕所，老板决定再多聘请一位员工。之后的日子，大家几乎都从7点半，一路忙到下午2点多，老板也不打算加薪，认为「做久了，效率应该要提高」，更强调「多聘一名员工，导致多支出一笔薪资，所以每人扣薪3千元」。不仅如此，老板发给员工的年终奖金，一人只有3千元，气愤不已的原PO，决定跟两位同事一起提离职。

老板得知后，竟然相当开心，说「可以找薪资更低的员工，省下不少钱」。没多久，原PO接到老板的电话，对方希望自己能回去兼差，原来新进的工读生嫌薪水低，除了不愿意提早来店里备料外，出餐速度也缓慢，客人觉得品质流失，就不想再来光顾了！

原PO表示，自己是不可能再回到店里，因为老板「只能共苦不能共享福」，前几天滑脸书，发现他准备将早餐店顶让给别人，真是「种什么因，得什么果」。贴文一出，不少网友都表示，「想压榨员工，又不给好处，活该」、「你要进去点餐，再帮老板拍拍手」、「老板口中的加薪，听听就好」、「把员工当耗材，这下场很警世」。

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