實驗指出「左邊的女生」較容易獲得工作機會　原因就在於現代人已扭曲的價值觀！

留下良好的第一印象不管是在學校、交友、工作上，都是相當重要的事。雖然很殘酷但我們容易在還未瞭解對方前，先從對方的外表來判定一個人。所以外表出色的人相對下來會比較吃香，尤其在求職時，更是容易取得未來老闆的好感。而且更殘酷的是，女生在面試工作時更是容易遇到這樣不平等的對待，因為最近斯特拉斯克萊德大學所做出的一份研究就證實了這樣的現象～

 

 研究人員製作了兩個女生的臉，兩人的五官相同，也相同符合工作條件，唯一只差在左邊的臉較為纖細，不過這些微的差別就足以對於面試時造成極大的影響。研究人員徵詢120人的意見，男女各半，針對這兩張臉會想錄取誰，最後結果一面倒向左邊較瘦的女生獲得最多人的青睞。

 不過當實驗主角換成男生時，一樣的五官，一樣都符合工作條件，右邊的臉跟脖子較胖，再次詢問120人會比較想錄取誰時，沒想到結果卻不像前一個測驗。胖瘦對於男生在求職時，並不會有太大的影響。人們較不會因為男生的胖瘦，而去對他們產生偏見。

 因此研究人員獲得一個結論，體重的些微變化會大大的影響女性的工作機會，但這只是廣泛問題的其中一小部分而已。除了性別見解差異外，肥胖恐懼症也佔了很大一部分，尼克森博士說「這項研究的主要結論為，擁有正常體重的女性似乎比過重的男性更容易遭受到體重上的偏見，此研究就證實了女性以及少數男性在於較注重體重的工作產業中容易遇到這樣的問題。」

來源：Mirror | Unilad

當女生真的不容易，尤其我們又活在一個時尚界、社會媒體總在洗腦我們纖細才算美的世代。